TechnoWell – Skaitmeninė gerovė ir suaugusiųjų ugdymas apie technostresą

Įgyvendinimo laikotarpis
2025 m. lapkritis – 2027 m. spalis

Finansavimo šaltinis
Europos Sąjungos „Erasmus+” programa

Apie projektą

Projektu „TechnoWell“ siekiame spręsti technologinio streso (technostreso) problemą darbo vietose, suteikdami suaugusiųjų ugdymo specialistams, darbdaviams, vadovams ir darbuotojams gebėjimų derinti skaitmeninę pažangą ir transformaciją su savo psichologine bei emocine gerove.

Projekto tikslai

1. Stiprinti suaugusiųjų ugdymo specialistų ir vadovų skaitmeninės lyderystės gebėjimus, padedančius užkirsti kelią technostresui, jį atpažinti ir valdyti.
2. Suteikti darbuotojams praktinių priemonių, padedančių įvertinti ir įveikti technologinį stresą darbo vietoje.

Siekiami rezultatai

1. „TechnoWell“ mokymai suaugusiesiems kaip skaitmeniniams lyderiams: 30 valandų struktūruota mokymo programa, skirta suaugusiųjų ugdymo specialistams ir organizacijų vadovams. Programa suteikia kompetencijų vadovauti skaitmeniniams pokyčiams organizacijose bei atpažinti ir užkirsti kelią technostresui tarp darbuotojų.
2. „TechnoWell“ interaktyvūs skaitmeniniai ištekliai: 20 savarankiško mokymosi mikro-modulių, padedančių darbuotojams susidoroti su technologiniu stresu, kartu su lengvai taikomomis gairėmis.

Projekto partneriai

Jugendförderverein Parchim/Lübz e.V. (Vokietija), Ustanova za obrazovanje odraslih Dante (Kroatija), Acta Consulting Ltd. (Bulgarija), EDITC LIMITED (Kipras), Ceangal Eolais Limited (Airija).

Projekto biudžetas: 250 000 Eur
Mūsų biudžeto dalis: 41 170 Eur

Sutarties numeris: 2025-1-DE02-KA220-ADU-000360716